从事有毒有害工种，退休有哪些特殊规定？

从事有毒有害工种，退休有特殊规定，可提前5年退休。分析说明：根据国家规定，从事有毒有害等特殊工种的生产或工勤服务人员，男年满55周岁、女年满45周岁，且在该工种岗位上工作累计满足一定年限（如高空和特别繁重体力劳动满10年，井下和高温工作满9年，其他有害身体健康工作满8年），可以提前退休。这些规定旨在保障从事特殊工种人员的权益，因其工作性质对身体健康有较大影响。提醒：若出现身体健康严重受损，无法继续从事原工作的情况，可能表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步帮助，包括申请提前退休及相关的医疗和劳动鉴定。
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处理方式：从法律角度看，从事有毒有害工种的人员在面临退休时，主要有以下几种处理方式：一是按照国家规定申请提前退休；二是在满足条件的情况下，继续工作至正常退休年龄；三是若因工作导致身体健康受损，可申请工伤认定及相应的医疗和劳动鉴定。选择建议：个人应根据自身健康状况、工作年限以及家庭经济状况等因素综合考虑，选择最适合自己的处理方式。若身体健康状况允许且家庭经济状况需要，可考虑继续工作；若身体健康受损严重，无法继续从事原工作，则应积极申请提前退休或进行工伤认定。
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具体操作：1.**申请提前退休**：需满足年龄和工种年限要求，向所在单位或档案托管机构递交提前退休书面申请，并提供从事特殊工种的证明资料。单位或档案托管机构审核后，报送人社局审批。审批通过后，从次月起计发基本养老金。2.**继续工作**：若身体健康状况允许且家庭经济状况需要，可选择继续工作至正常退休年龄。在此期间，应关注自身健康状况，定期进行体检，确保能够胜任工作。3.**申请工伤认定**：若因从事有毒有害工种导致身体健康受损，应及时向所在单位报告，并申请工伤认定。工伤认定通过后，可享受相应的工伤保险待遇，包括医疗救治、康复服务、停工留薪期工资以及一次性伤残补助金等。若因工伤导致无法继续从事原工作，还可申请劳动能力鉴定，并根据鉴定结果享受相应的工伤保险待遇或进行职业转换。