公司搬迁，员工不去，公司以外派出差的形式，
杭州市拱墅区专业刑事律师
2025-05-14
员工可以拒绝外派。依据《劳动合同法》，工作地点变化应由劳务派遣公司协商，员工有权拒绝不合理的外派，否则可能面临被迫接受不利工作条件的风险。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或申请劳动仲裁。员工应先与劳务派遣公司协商，无法达成一致时，可申请劳动仲裁来维护自身权益，选择时需考虑效率与公正性。
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