腰椎滑脱是否可以认定为工伤事故

腰椎滑脱若因工作原因造成，可申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，腰椎滑脱若因工作原因受伤，应属工伤范畴。若不及时处理，可能影响员工健康及后续工伤赔偿权益。
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腰椎滑脱可申请工伤。具体操作：1. 立即送医治疗，确保伤情得到控制；2. 向单位或社保部门提交工伤认定申请，附上相关医疗证明；3. 如对认定结果有异议，提起行政复议或诉讼；4. 伤情稳定后，申请劳动能力鉴定；5. 根据鉴定等级，依法要求赔偿。
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腰椎滑脱工伤处理，常见方式有治疗、认定、鉴定、赔偿。治疗方式为先送医；认定为向单位或社保部门申请；鉴定为伤情稳定后向市级劳动能力鉴定委员会申请；赔偿依据鉴定等级依法获得。